Informationen über Manager 165

Persönliche Headline:Ergebnisorientiert - Mitarbeiter motivierend - Projektmanagement - Prozessoptimierung - Sinnvolles Kostenmanagement - Restrukturierung.
Persönliches Profil:Seit 1997 Unternehmensberater und Interimmanager. Davor Erfolge als Geschäftsführer; 14 Jahre Erfahrung als kaufmännischer Leiter in allen kaufmännisch relevanten Bereichen. Analytisch, konzeptionell und schnell in der Umsetzung. Fähigkeit, die Mitarbeiter auch in schwierigen Situationen zu motivieren.Prozessorientiert und Projekterfahren. In Unternehmen von 100 bis 1.500 Mitarbeitern zu Hause. Branchenschwerpunkte: Maschinenbau, Metall, Dienstleistung (IT) sowie Bau und baunaher Bereich. Erfahrung in US-amerikanischen Firmen.
Verfügbar ab: 01.11.2025
Indikativer, vom Projekt
abhängiger Tagessatz		 1050 €
Sprachen Typ  
  STANDARDSPRACHEN -> Deutsch  
  STANDARDSPRACHEN -> Englisch  

Ausbildung Typ  
  Rechts- und Wirtschaftswissenschaften -> Wirtschaftswissenschaften  
  Anerkannte Berufsausbildung -> Industriekaufmann/-frau  

Branchenerfahrung Typ Jahre
  Informationstechnologie -> Sonstige mit der Informationstechnologie verbundene Tätigkeiten 2
  Verarbeitendes Gewerbe -> Holzgewerbe (ohne Herstellung von Möbeln) 2
  Verarbeitendes Gewerbe -> Papier, Verlags- und Druckgewerbe, Medien
  Baugewerbe 18
  Maschinenbau -> Herstellung von Werkzeugmaschinen 4
  Verarbeitendes Gewerbe -> Metallerzeugung, und -bearbeitung, Herstellung von Metallerzeugnissen 16
  Rechts-, Steuer- und Unternehmensberatung, Markt und Meinungsforschung, Beteiligungsgesellschaften -> Unternehmensberatung 12
  Verarbeitendes Gewerbe -> Maschinenbau 2
  Metallerzeugung, und -bearbeitung, Herstellung von Metallerzeugnissen -> Herstellung von Metallerzeugnissen 3
  Chemische Industrie -> Herstellung von pharmazeutischen Erzeugnissen 6

Linienerfahrung Typ Jahre
  Finanzen/Controlling -> kaufmännischer Leiter 14
  Finanzen/Controlling -> kaufmännischer Geschäftsführer 2
  Finanzen/Controlling -> Leiter Finanzbuchhaltung 4
  Sonstige -> Berater 9
  Finanzen/Controlling -> Chief Controller 6
  Finanzen/Controlling -> kaufmännischer Leiter 2

Softskills Typ  
  Dieser Kandidat/diese Kandidatin stellt Ihnen noch keine Softskills zur Verfügung  

Unternehmenstyp Typ  
  Mittelstand  
  Tochtergesellschaft -> international  
  Holding